HR 매니저(3년 이상)
고용형태
정규직
근무지
어반플레이서울특별시 서대문구 연희로5길 22, 2층, 3층

팀&업무 ​소개

어반플레이 ​경영전략그룹은 회사의 ​사업 운영이 잘 이뤄질 ​수 ​있도록 경영 ​활동을 서포트 하고, ​구성원이 올바른 ​의사결정을 ​내릴 수 ​있도록 ​인사이트를 ​제공하는 역할을 담당합니다.


인사총무팀은 ​HR ​제도를 기획/운영하고 구성원들을 ​케어하며, ​각종 ​행정을 담당하여 구성원의 ​역량이 잘 ​발휘될 ​수 있도록 ​지원합니다.


HR 매니저는 ​사업과 ​연계된 인사/조직 운영을 ​실무 중심으로 ​수행하며,

채용, 조직 운영, 내부 커뮤니케이션 등 다양한 영역에서 발생하는 이슈를 유연하게 해결하고 프로세스를 정리하는 역할을 담당합니다.



담당 업무

  • 채용 프로세스 및 경험 관리 (채용 브랜딩, 전형 운영, 온보딩 등)
  • 임직원 복지 기획 및 운영, 고도화
  • 평가 프로세스 운영 및 개선
  • 조직 및 인사 운영 전반에서 발생하는 이슈 대응 및 프로세스 정비
  • 경영지원 커뮤니케이션 및 유관 부서 협업



자격 요건

  • 관련 경력 3년 이상
  • 꼼꼼하고 원활한 커뮤니케이션 능력을 보유하신 분
  • 구성원과 조직에 대한 책임감을 가지신 분
  • 다양한 상황에서 문제 해결 방안을 도출할 수 있는 분
  • 빠르게 변화하는 환경에서 우선순위를 설정하고 실행할 수 있는 분
  • 명확하지 않은 상황에서도 스스로 판단하여 업무를 추진할 수 있는 분
  • OS 활용 능력 (MS Office, Google Workspace 등) 보유자



우대 사항

  • 스타트업 또는 빠르게 변화하는 조직 환경에 대한 이해도가 있으신 분
  • HR 직무에 대한 관심과 학습 의지가 있으신 분
  • 경영지원 전반에 대한 이해도를 보유하신 분
  • 유연한 커뮤니케이션으로 지원자 및 동료들과 원활하게 협업할 수 있는 분



문화 및 복지

  • 출근 시간에 대한 압박이 없는 시차 출근제
  • 자유로운 업무 공간
  • 어바니의 반려 동물도 동반 출퇴근
  • "~님" 으로 소통하는 문화
  • 무료 스낵바, 에스프레소 머신, 음료 등의 무제한 간식 지원
  • 업무 효율 향상을 위해 주차 비용 지원
  • 제휴를 통해 건강 검진 할인 혜택
  • 업무를 위한 고급 장비 지원
  • 자사 브랜드 공간 할인 혜택을 제공
  • 자기개발비 지원(도서, 강의, 세미나 등)
  • 원하는 동아리 활동 참여
  • 팀워크를 위한 그룹 운영비 지원


근로조건

  • 근무 형태 : 정규직 (수습 3개월 / 수습 기간 중 급여 100% 지급)
  • 근무 일시 : 주 5일(월~금) 10:00 ~ 19:00 (시차 출퇴근제 운영: 09:00 ~ 10:30)
  • 급여 수준 : 회사 내규에 따라 면접 후 결정
  • 근무 지역 : 서울특별시 서대문구 연희로 5길 22, 2,3층 / 어반플레이 보유 공간



채용 절차

  • 서류 전형 1차면접 2차면접 처우 협의 및 최종 합격

* 채용 절차는 상황에 따라 생략 혹은 추가 될 수 있습니다.

* 합격 여부와 상관없이 모든 지원자에게 이메일 또는 문자로 결과를 안내 드립니다.

* 서류 합격자에 한해 면접이 진행되며, 면접 일정은 수시로 개별 연락 드립니다.

* 계약직의 경우 별도 채용 절차로 진행되며, 개별 채용 공고를 참고 부탁 드립니다.



유의사항

  • 이력서 제출 후 수정 및 중복 지원은 불가합니다.
  • 공고 기간 동안 수시로 면접이 진행되며, 적격자 채용 시 조기 마감될 수 있습니다.
  • 채용 과정에서 허위 사실이 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
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HR 매니저(3년 이상)

팀&업무 ​소개

어반플레이 ​경영전략그룹은 회사의 ​사업 운영이 잘 이뤄질 ​수 ​있도록 경영 ​활동을 서포트 하고, ​구성원이 올바른 ​의사결정을 ​내릴 수 ​있도록 ​인사이트를 ​제공하는 역할을 담당합니다.


인사총무팀은 ​HR ​제도를 기획/운영하고 구성원들을 ​케어하며, ​각종 ​행정을 담당하여 구성원의 ​역량이 잘 ​발휘될 ​수 있도록 ​지원합니다.


HR 매니저는 ​사업과 ​연계된 인사/조직 운영을 ​실무 중심으로 ​수행하며,

채용, 조직 운영, 내부 커뮤니케이션 등 다양한 영역에서 발생하는 이슈를 유연하게 해결하고 프로세스를 정리하는 역할을 담당합니다.



담당 업무

  • 채용 프로세스 및 경험 관리 (채용 브랜딩, 전형 운영, 온보딩 등)
  • 임직원 복지 기획 및 운영, 고도화
  • 평가 프로세스 운영 및 개선
  • 조직 및 인사 운영 전반에서 발생하는 이슈 대응 및 프로세스 정비
  • 경영지원 커뮤니케이션 및 유관 부서 협업



자격 요건

  • 관련 경력 3년 이상
  • 꼼꼼하고 원활한 커뮤니케이션 능력을 보유하신 분
  • 구성원과 조직에 대한 책임감을 가지신 분
  • 다양한 상황에서 문제 해결 방안을 도출할 수 있는 분
  • 빠르게 변화하는 환경에서 우선순위를 설정하고 실행할 수 있는 분
  • 명확하지 않은 상황에서도 스스로 판단하여 업무를 추진할 수 있는 분
  • OS 활용 능력 (MS Office, Google Workspace 등) 보유자



우대 사항

  • 스타트업 또는 빠르게 변화하는 조직 환경에 대한 이해도가 있으신 분
  • HR 직무에 대한 관심과 학습 의지가 있으신 분
  • 경영지원 전반에 대한 이해도를 보유하신 분
  • 유연한 커뮤니케이션으로 지원자 및 동료들과 원활하게 협업할 수 있는 분



문화 및 복지

  • 출근 시간에 대한 압박이 없는 시차 출근제
  • 자유로운 업무 공간
  • 어바니의 반려 동물도 동반 출퇴근
  • "~님" 으로 소통하는 문화
  • 무료 스낵바, 에스프레소 머신, 음료 등의 무제한 간식 지원
  • 업무 효율 향상을 위해 주차 비용 지원
  • 제휴를 통해 건강 검진 할인 혜택
  • 업무를 위한 고급 장비 지원
  • 자사 브랜드 공간 할인 혜택을 제공
  • 자기개발비 지원(도서, 강의, 세미나 등)
  • 원하는 동아리 활동 참여
  • 팀워크를 위한 그룹 운영비 지원


근로조건

  • 근무 형태 : 정규직 (수습 3개월 / 수습 기간 중 급여 100% 지급)
  • 근무 일시 : 주 5일(월~금) 10:00 ~ 19:00 (시차 출퇴근제 운영: 09:00 ~ 10:30)
  • 급여 수준 : 회사 내규에 따라 면접 후 결정
  • 근무 지역 : 서울특별시 서대문구 연희로 5길 22, 2,3층 / 어반플레이 보유 공간



채용 절차

  • 서류 전형 1차면접 2차면접 처우 협의 및 최종 합격

* 채용 절차는 상황에 따라 생략 혹은 추가 될 수 있습니다.

* 합격 여부와 상관없이 모든 지원자에게 이메일 또는 문자로 결과를 안내 드립니다.

* 서류 합격자에 한해 면접이 진행되며, 면접 일정은 수시로 개별 연락 드립니다.

* 계약직의 경우 별도 채용 절차로 진행되며, 개별 채용 공고를 참고 부탁 드립니다.



유의사항

  • 이력서 제출 후 수정 및 중복 지원은 불가합니다.
  • 공고 기간 동안 수시로 면접이 진행되며, 적격자 채용 시 조기 마감될 수 있습니다.
  • 채용 과정에서 허위 사실이 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.